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加强劳动者权益保障,超半数受访者期待保障“离线休息权”更新动态

  超半数受访者期待保障“离线休息权”

  加强劳动者权益保障是加强每年全国两会的热点话题。今年全国两会前夕,劳动中国青年报社社会调查中心联合问卷网(wenjuan.com)进行的权障超者期障离调查发现  ,保障休息权,益保规范工时、半数加班及“离线休息权”排在首位 ,受访获选率为55.5%。待保共有1998人参与此项调查。线休息权

  在北京工作的加强95后宋芮春节后就一直加班,有时不得不把电脑带回家接着干,劳动“生活像是权障超者期障离被工作绑架了。”

  超时工作、益保“隐形加班”等问题也受到不少全国人大代表、半数政协委员的受访关注。全国政协委员、待保全国总工会办公厅原主任吕国泉建议,完善法律法规 ,划定工作与休息边界;加大监管力度 ,对强迫“隐形加班”加大处罚力度 ,提高违法成本 。全国政协委员陆铭建议优化关于加班事实认定的举证规则,降低维权门槛 。

  在中国青年报的微博评论区,网友就“离线休息权”的话题留言讨论:“(落实)‘离线休息权’必须支持呀 !”……对于如何推动“离线休息权”落地,有网友建议 :“只有加强立法 、加强监管才有可能 。”

  在郑州工作的90后王威也很期待“离线休息权”的落实 ,另外,他还期待全国两会上 ,代表委员能关注带薪年休假的问题 。王威工作6年多了,每年的年假有5天 。他表示父母年纪大了,又在老家,一旦生病需要他回去照顾 ,年假就不够用了 。王威希望能把带薪年休假落到实处。

  去年4月 ,苏州的95后陈可佳离职休整了大半年后 ,开始投简历找工作 ,却时常会被招聘者问到有关这段空白经历的问题 ,她回答“想休息一段时间”“打算换个赛道”后,应聘就没有下文了。在面试中 ,她也被问到过“有没有对象”“什么时候结婚”等问题 ,“虽然在招聘条件中不会写明含有歧视的内容 ,但在面试过程中 ,有时候会感到被区别对待了。”陈可佳希望能加强对就业歧视的打击力度,让大家能更顺心顺利地找到满意的工作。

  在加强劳动者权益保障方面 ,受访者期待落实的举措还有 :规范社保缴纳,确保应保尽保 、按实缴纳(53.4%);加强对求职欺诈 、就业歧视等乱象的整治(49.3%);落实带薪年休假制度(45.8%);简化劳动仲裁程序,降低维权成本(45.2%);健全终身职业技能培训制度(39.2%)。

  受访者中,男性占44.9% ,女性占55.1% 。来自一线城市的占33.3% ,二线城市的占35.5%,三四线城市的占21.6% ,县城或城镇的占6.7% ,农村的占2.9% 。

  (文中受访者均为化名)

  中青报·中青网记者 王志伟来源  :中国青年报

  2026年03月05日 06版


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加强劳动者权益保障,超半数受访者期待保障“离线休息权”软件详细信息

更新时间:

2026-03-08 00:59:03

软件大小:

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版本号:

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软件授权:

免费

操作系统:

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